• Leidinggevend monteur; een carrièresprong
    Comments Off

    Leidinggevend monteur; een carrièresprong

    Opleiding

    Je mogelijkheden verbreden

    De leidinggevend monteur is de ultieme carrièresprong voor monteurs die verder willen groeien. Een monteur is voor een bedrijf van enorm groot belang. Hij is het visitekaartje wanneer er klanten worden bezocht. De monteur moet technisch goed geschoold zijn, maar verder schort er nogal eens wat aan de sociale vaardigheden en andere zaken zoals planning van werkzaamheden. Dat is het punt waarop de leidinggevende functie van pas komt. Het team van monteurs heeft een leidinggevende die hun aanstuurt op momenten dat het erop aankomt.

    Een vak wat niet iedereen past

    Leidinggevende monteur word je niet zomaar. Het is absoluut niet zo dat iedere monteur die een aantal jaren werkzaam is dit vak kan gaan uitoefenen. Je moet beschikken over een bepaald denkniveau en daarnaast moeten je communicatieve vaardigheden van een goed niveau zijn. Wie zich wil laten scholen tot dit beroep moet dan ook een gerichte opleiding volgen. Deze opleiding is te volgen in de schoolbanken maar ook in de praktijk.

    De meerwaarde van een leidinggevende

    Als leidinggevende houd je meer zaken in de gaten dan de gewone monteur. Zo moet je kosten in de gaten kunnen houden. Kostenbesef maar ook kostenbewaking zijn dan ook belangrijke delen van deze opleiding. Daarnaast moet er een deel personeelsplanning worden bestudeerd. Je plant monteurs in voor de diverse klussen en daar is inzicht voor nodig. Het is aan jou als leidinggevende om van een ploeg monteurs echt een team te maken. Dat is een taak die helaas niet aan iedereen is besteed. Je moet inzicht hebben in de verdeling van de taken onder de monteurs. Niet alleen communicatie maar ook kennis van de vaardigheden van iedere individu komen hierbij dan ook aan bod. Jouw taak als leidinggevende is dan ook dat je het team monteurs wat er is zo efficiënt mogelijk laat werken.…

  • Elke leraar heeft een leraar
    Comments Off

    Elke leraar heeft een leraar

    Opleiding

    Veiligheidstrainingen zijn er tegenwoordig in overvloed. Of het nu gaat om een EHBO-cursus, een BHV-cursus of een andere training die helpt bij het vergroten van de veiligheid, we leven in een land waar we met ons allen constructief meewerken aan een wereld zonder ongelukken. Alleen, wie traint de mensen die de mensen traint over veiligheid. Wie zijn deze instructeurs? En hoe kun je er zelf een worden?

    Kennis is niet vanzelfsprekend

    De kennis die je wordt bijgebracht op een veiligheidstraining is het resultaat van jarenlange ervaring van vele mensen bij elkaar. Deze kennis is van levensbelang. Vandaar dat het beroep van instructeur uitermate belangrijk is. Als EHBO’er of BHV’er kun je levens redden op je werkvloer. Echter zonder goede opleiders zou hier weinig van terechtkomen. Kortom: Achter elke leraar schuilt weer een leraar.

    Het vinden van de juiste mensen

    Een instructeur op het gebied van veiligheidstraining is iemand met een grote verantwoordelijkheid. In de praktijk bleek dat het vinden van mensen voor deze baan lastig was. Mensen met praktijkervaring konden vaak moeilijk overweg met de praktijk van het lesgeven en mensen met theoretische kennis schoten vaak tekort als het ging om de praktijk. Vandaar dat tegenwoordig de mogelijkheid bestaat om een instructeursopleiding te volgen, een opleiding die speciaal is ontworpen om zogezegd de leraar achter de leraar te worden.

    Iets voor jou?

    Lijkt het je leuk om mensen elke dag wijzer te maken op het gebied van veiligheid? Zie je het zitten om elke dag de wereld veiliger te maken door mensen te voorzien van kennis en ervaring waarmee ze levens kunnen redden? Dan is de opleiding tot instructeur zeker iets voor jou. Je draagt hiermee bij aan de veiligheid van werkplekken over het hele land door mensen te voorzien van kennis die zij op hun beurt weer op hun werkplek zullen overdragen. Daarmee ben je in wezen de leraar achter de leraar.…

Back to Top